En una mesa sin protocolos ni discursos empezó a tomar forma algo mucho más profundo que un encuentro: una comunidad de mujeres decidida a acompañarse, compartir el camino y ampliar su lugar en los espacios donde se define el futuro de la Justicia.
Hay movimientos que no empiezan con una resolución, una acordada ni una reforma legal. Empiezan de manera más silenciosa: alrededor de una mesa, en una conversación fuera de agenda, en el reconocimiento entre mujeres que durante años avanzaron, muchas veces, solas dentro de estructuras pensadas y conducidas mayoritariamente por varones.
La escena podría parecer menor: una casa, una cena y veinte mujeres del derecho reunidas sin expedientes a la vista. Pero en el ecosistema judicial argentino, donde los vínculos informales históricamente fueron parte de la construcción del poder, ese gesto tiene otro espesor. No se trata simplemente de compartir una noche. Se trata de construir comunidad.
Primero llegan los abrazos. Después las conversaciones cruzadas. Una acaba de asumir un juzgado. Otra prepara un libro. Una tercera cuenta los desafíos que enfrenta desde una empresa multinacional. En un rincón se habla de concursos para cubrir vacantes judiciales. En otro, de la reforma laboral, de las próximas elecciones del Consejo de la Magistratura o de cómo compatibilizar una carrera profesional con la vida familiar.
No hay discursos ni micrófonos. Tampoco una agenda formal. Hay algo bastante más difícil de construir: confianza.
La casa de la consejera de la Magistratura Jimena de la Torre volvió a convertirse en el punto de encuentro de magistradas, funcionarias judiciales, académicas, litigantes, representantes del mundo corporativo y referentes institucionales que ocupan posiciones de liderazgo en distintos ámbitos del derecho argentino. La excusa fue un guiso de lentejas compartido, pero el verdadero menú estuvo compuesto por experiencias, proyectos, desafíos y conversaciones que rara vez encuentran espacio entre audiencias, acuerdos y expedientes.
El encuentro constituye una continuidad del ciclo “Mujeres Influyentes de la Justicia”, impulsado mensualmente por Quorum a iniciativa de su fundadora, la abogada penalista Florencia Abramzon, con un objetivo claro: romper el aislamiento profesional y favorecer la construcción de vínculos entre mujeres que, desde distintos lugares, participan de la transformación de la Justicia.
Abramzon suele explicar la iniciativa a partir de la metáfora del “enjambre”: una comunidad viva, horizontal y colaborativa, donde el capital social, la mentoría entre pares y el intercambio de experiencias reemplazan a las tradicionales redes informales de poder. Porque si durante décadas buena parte del ascenso profesional dentro del sistema judicial se apoyó en vínculos construidos en ámbitos predominantemente masculinos, estas mujeres decidieron comenzar a construir los propios.
Una deuda pendiente
La consolidación de este espacio encuentra además sustento en una realidad que las estadísticas vienen mostrando desde hace años.
Según el Mapa de Género elaborado por la Corte Suprema de Justicia de la Nación, las mujeres representan cerca del 57% del personal judicial argentino. Sin embargo, cuando se observan los cargos de máxima jerarquía, esa presencia disminuye hasta alrededor del 31%.
La fotografía explica buena parte de las conversaciones que atraviesan estos encuentros.
Ya no se discute únicamente cómo ingresar al Poder Judicial. El desafío pasa por acceder a los lugares donde se toman las decisiones, construir liderazgos sostenibles y acompañar a quienes recién comienzan a recorrer ese camino.
También aparecen otros temas que atraviesan las trayectorias profesionales: la sobrecarga de las tareas de cuidado, la necesidad de contar con mentores, la dificultad para equilibrar la vida personal con la exigencia de carreras cada vez más demandantes y la importancia de generar redes de contención entre mujeres que ocupan responsabilidades similares.
La discusión llega hasta la Corte Suprema
La necesidad de fortalecer estas redes encuentra además un correlato en uno de los debates institucionales más sensibles del momento: la representación femenina en la Corte Suprema de Justicia de la Nación.
Con dos vacantes aún sin cubrir, distintos sectores del ámbito jurídico volvieron a reclamar que el máximo tribunal recupere una integración con presencia de mujeres. Sin embargo, el Gobierno modificó este año el Decreto 222/03 —que desde 2003 regulaba el procedimiento de selección de jueces de la Corte— y eliminó la obligación de promover una composición que reflejara la diversidad de género, además de flexibilizar otras exigencias vinculadas con la participación ciudadana.
La decisión reavivó una discusión que trasciende los nombres propios: si las mujeres constituyen hoy la mayoría del Poder Judicial argentino, ¿por qué continúan siendo una excepción en sus máximos espacios de decisión? La pregunta sobrevoló, de una u otra forma, varias de las conversaciones de la noche.
El ajedrez político en el Consejo de la Magistratura
La cena no pudo darse en un contexto institucional más definitorio. La dueña de casa, Jimena de la Torre, junto a Fernanda Vázquez (decana de la Facultad de Derecho de la UNLZ), atraviesan un momento bisagra en el tablero del poder judicial.
Ambas consejeras de la Magistratura finalizan próximamente sus mandatos en el estamento de los abogados, y las elecciones para renovar dichas bancas ya han sido convocadas oficialmente para el próximo 20 de octubre.
Esta inminente renovación, en la que también terminan sus mandatos los consejeros César Grau y Alberto Maques, mantiene en vilo a la política judicial. Existe una profunda discusión doctrinaria sobre la posibilidad de que los actuales consejeros puedan competir por un nuevo mandato consecutivo, originada en la superposición de las leyes 24.937 y 26.080 tras el fallo de la Corte Suprema que restituyó la composición de veinte miembros del organismo.
Para despejar esta incertidumbre, De la Torre solicitó recientemente la opinión del reconocido abogado constitucionalista Alberto Garay, quien dictaminó que, bajo el marco legal vigente, la reelección consecutiva es absolutamente factible.
Historias que inspiran
Como suele ocurrir en estos encuentros, las trayectorias personales terminaron ocupando un lugar tan importante como la actualidad institucional.
Uno de los relatos que más atención despertó fue el de Laura Kvitko, recientemente designada titular del Juzgado Nacional en lo Criminal y Correccional Nº 23.
Su historia resume buena parte de los desafíos que muchas mujeres enfrentan dentro de la Justicia. Ingresó al Poder Judicial como meritoria en 1992, con apenas veinte años. Durante más de tres décadas recorrió cada uno de los escalones de la carrera judicial hasta llegar finalmente a la magistratura.
El camino no estuvo exento de dificultades. Durante el proceso de selección debió atravesar cuestionamientos que poco tenían que ver con sus antecedentes profesionales. Sin embargo, eligió quedarse con otro recuerdo: la emoción de jurar acompañada por antiguos compañeros de trabajo y el orgullo que vio reflejado en sus hijos al culminar una carrera construida durante treinta y cuatro años.
Agendas en ebullición: De la modernización laboral al mundo corporativo
Las conversaciones también reflejaron que las integrantes de esta red no sólo ocupan espacios de decisión, sino que contribuyen activamente a marcar la agenda jurídica del país. María Elena López, reconocida jueza laboral y vicepresidenta de la Asociación de Magistrados y Funcionarios de la Justicia Nacional (AMFJN), se encuentra actualmente escribiendo y analizando en profundidad los impactos de la nueva Ley de Modernización Laboral.
Mientras compatibiliza su trabajo en el Juzgado 57 de Capital Federal con su formación académica y las actividades de la AMFJN, López participa activamente de la organización del 18° Congreso de Derecho Laboral y Relaciones del Trabajo, que se realizará en la ciudad de Salta entre el 21 y el 23 de octubre de 2026.
En esa misma línea de hiperactividad profesional y compromiso institucional, la jueza de Cámara del Tribunal Oral en lo Criminal y Correccional Nº 4 y profesora de la UBA, Ivana Bloch, compartió su contagioso entusiasmo por un proyecto solidario. Pese a su intensa carga laboral, Bloch impulsa la próxima colecta de “Allanando Caminos”, un colectivo integrado por más de 100 magistrados y funcionarios.
Esta iniciativa busca recolectar aportes para llevar a cabo acciones sociales en el marco del XXVI Encuentro Nacional de Jueces de Cámara de Tribunales Orales de la AMFJN, que tendrá lugar en San Martín de los Andes los días 1 y 2 de octubre de 2026.
El dinamismo del enjambre también integra la visión estratégica del sector privado empresarial. María Eugenia Montero, actual Directora de Legales LATAM en la tecnológica Hewlett Packard Enterprise y líder de la Red de Abogados de Empresa de IDEA, aportó su experiencia corporativa al debate.
Montero se encuentra abocada, entre otras cosas, a la articulación y éxito del 62° Coloquio de IDEA, un evento neurálgico para el establishment económico y jurídico del país que se celebrará del 30 de septiembre al 2 de octubre de 2026 en el Hotel Sheraton de Mar del Plata.
El mosaico completo: academia, litigio y espiritualidad
Para completar el cupo de las veinte líderes asistentes, la velada reunió a funcionarias que cubren todo el espectro de la práctica legal. Desde las trincheras de la abogacía litigante, participaron Milagros Grassi, experta en complejas causas penales que busca humanizar la profesión; Karina y Valeria Elfman, quienes lideran con éxito su estudio de abogados; y la abogada y directora académica Agustina Comaschi, firme defensora del empoderamiento femenino en el fuero penal.
El mundo académico y la investigación científica también se hicieron presentes. Marisa Herrera, investigadora del CONICET y consejera electa de la Facultad de Derecho de la UBA, quien subrayó como siempre la urgencia de construir redes para combatir las lógicas patriarcales del Estado.
La defensa de los sectores más vulnerables también tuvo un lugar destacado en la mesa. Participaron Mariana Kohan, funcionaria de la Defensoría General de la Nación y vocal de la Asociación de Abogados Judíos de Argentina, reconocida por su compromiso con el acceso a la justicia y la formación de nuevos profesionales; Luciana Bernardini, quien acercó la experiencia cotidiana de la defensa pública y los desafíos que supone garantizar derechos en contextos de creciente complejidad; y Laura Bonhôte, asesora tutelar adjunta de la Ciudad de Buenos Aires, cuya labor está estrechamente vinculada con la protección de los derechos de niñas, niños y adolescentes y la articulación de respuestas integrales frente a situaciones de vulnerabilidad.
Completaron este mosaico de trayectorias la ex fiscal Bárbara Filgueira, hoy dedicada al acompañamiento y desarrollo estratégico de profesionales del derecho, quien durante la velada intercambió ideas sobre liderazgo, planificación de carrera y mentoría, temas sobre los que recibió numerosas consultas de las asistentes.
También participó Soledad Garibaldi, primera mujer en integrar la Cámara de Apelación y Garantías en lo Penal de Lomas de Zamora desde su creación hace seis décadas, reconocida además por su actuación como fiscal en la investigación por los abusos sexuales cometidos contra jugadores de las divisiones inferiores de Independiente, una de las causas más resonantes de los últimos años.
Se sumó además Agustina Atlante, especialista en derecho y economía y fundadora de FinLawArg, quien aportó una mirada innovadora sobre la intersección entre el mundo jurídico, las finanzas y la tecnología. El grupo se completó con Silvia Céspedes, coordinadora ejecutiva de Abogados en Acción, impulsora de iniciativas orientadas a fortalecer el compromiso social de la profesión y a generar espacios de formación, participación y trabajo colaborativo entre abogados de todo el país.
Hubo incluso lugar para salir, por un momento, del universo de leyes, expedientes y sentencias. Carina Jaime, auxiliar fiscal de la Fiscalía Federal Nº 12 y vicepresidenta de Funcionarios de AFFUN, sorprendió compartiendo su interés por la astrología y abrió una conversación tan inesperada como distendida sobre cartas astrales, ciclos personales y formas de entender los desafíos de la vida profesional. Una muestra más de que el objetivo del espacio también consiste en conocerse más allá de los cargos.
Construir comunidad
Cuando la noche empezó a terminar, la imagen que quedaba no era la de una cena sino la de una trama en formación.
En un país donde las mujeres son mayoría dentro del sistema judicial pero siguen siendo minoría en los lugares donde se define el rumbo de la Justicia, cada encuentro de este tipo adquiere un sentido que excede lo personal. Porque no alcanza con llegar. Tampoco alcanza con resistir. La verdadera transformación empieza cuando quienes llegaron deciden no cerrar la puerta detrás de sí.
Tal vez por eso esta red crece sin estridencias, pero con una convicción profunda: construir poder también puede ser acompañarse, escucharse, abrir caminos y sostener a otras.
En tiempos en que la integración de la Corte Suprema vuelve a discutir el lugar de las mujeres en la cúspide del sistema, estas conversaciones privadas empiezan a tener una dimensión pública.
Porque muchas veces los cambios institucionales no nacen en los expedientes ni en los decretos. Nacen antes, en la decisión de no avanzar solas.
Fotografía: Silvana Colombo
